PGB

Proeftijd

Wilt u kijken of de samenwerking met uw zorgverlener bevalt? Dan kunt u een proeftijd afspreken in de zorgovereenkomst. Bevalt de samenwerking niet? Dan stopt u de zorgovereenkomst direct tijdens de proeftijd. U hoeft dan geen reden op te geven en u heeft geen opzegtermijn. Een proeftijd is niet verplicht.

Proeftijd bij een arbeidsovereenkomst

U kunt alleen een proeftijd afspreken als de arbeidsovereenkomst voor langer dan 6 maanden is. Sluit u een arbeidsovereenkomst af voor minder dan 2 jaar? Dan mag de proeftijd niet langer zijn dan 1 maand.

Is de arbeidsovereenkomst voor:

  • 2 jaar of langer, of
  • zonder einddatum

Dan mag de proeftijd maximaal 2 maanden zijn. U kunt geen langere proeftijd afspreken.