Servicecentrum PGB
Wijzigingen fiscale regelingen in 2012
12-12-2011In 2012 worden de kleinebanenregeling, de spaarloonregeling, de levensloopregeling en de arbeidskorting voor ouderen afgeschaft.
Kleinebanenregeling
Deze regeling is voor jongeren onder de 23 jaar die een kleine baan hebben. Deze banen zijn in 2011 vrijgesteld van werkgeverslasten. Valt uw zorgverlener onder deze regeling? Dan betaalt u vanaf 2012 werkgeverslasten bovenop het brutoloon van uw zorgverlener. Wilt u weten hoe hoog de werkgeverslasten per 1 januari 2012 ongeveer zullen worden? Neem dan contact met ons op.
Spaarloonregeling
Vanaf 1 januari 2012 kan uw zorgverlener niet meer sparen in de spaarloonregeling. Uw zorgverlener kan het hele tegoed van de spaarloonregeling belastingvrij opnemen of op de geblokkeerde spaarrekening laten staan. Wil uw zorgverlener meer weten over het opnemen van spaarloon? Dan kan deze contact opnemen met de bank waar het spaarloon gespaard wordt.
Levensloopregeling
Deze regeling wordt vanaf 2012 alleen nog opengehouden voor deelnemers die op 31 december 2011 een saldo van € 3.000,- (inclusief de waarde van het rendement van 2011 dat in 2012 wordt bijgeschreven) of meer op hun levenslooprekening hebben staan.
Arbeidskorting voor ouderen
De verhoogde arbeidskorting voor werknemers die op 1 januari 2012 tussen de 57 en de 64 jaar zijn, vervalt.
In 2013 gaat de Vitaliteitsregeling in
De spaarloon- , levensloopregeling en de arbeidskorting voor ouderen gaan vanaf 2013 op in de vitaliteitsregeling. Deze regeling loopt via de Inkomstenbelasting en niet via de salarisadministratie. Voor algemene vragen over vitaliteitssparen kunt u contact opnemen met de Belastingdienst. U kunt de Belastingdienst bereiken op 0800-0453.
Heeft u nog vragen?
Neem dan contact met ons op. U kunt bellen naar (030) 264 82 00. Wij kunnen dan uw vragen beantwoorden of meer uitleg geven. Ook kunt u mailen via: pgb@svb.nl. Als u vragen heeft kunt u ook terecht op onze internetsitewww.svb.nl/pgb.

